Hợp tác vì quyền lợi người lao động

Quy chế hợp tác sẽ đảm bảo quyền lợi cho người lao động

Theo BHXH Việt Nam, từ năm 2012 đến nay, hai cơ quan đã phối hợp chặt chẽ trong việc tập hợp các ý kiến, kiến nghị của người lao động (NLĐ), người sử dụng lao động và những khó khăn, vướng mắc trong quá trình tổ chức thực hiện chính sách BHXH, BHYT nhằm kiến nghị xây dựng và sửa đổi, bổ sung pháp luật về BHXH.

Ngoài ra, công tác kiểm tra, giám sát, giải quyết khiếu nại, tố cáo và tranh chấp về BHXH, BHYT đã được triển khai hiệu quả. Tại các tỉnh, thành phố, BHXH và Liên đoàn lao động địa phương đã phối hợp, tiến hành hàng nghìn cuộc kiểm tra, giám sát, phúc tra tại các đơn vị, các cơ sở khám, chữa bệnh... đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp của NLĐ. Thời gian qua, công tác phối hợp trong việc giám sát thực hiện pháp luật về BHXH trong các loại hình doanh nghiệp (DN) được tiến hành trên phạm vi rộng (trên 20 tỉnh, thành phố với hàng trăm DN), số tiền thu nợ BHXH lên đến hàng chục tỷ đồng.

Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được, việc thực hiện quy chế phối hợp công tác giữa hai cơ quan còn một số hạn chế. Do vậy, nhằm khắc phục những hạn chế này cũng như kịp thời đáp ứng được yêu cầu mới trong việc thực hiện chính sách pháp luật về BHXH, BHYT, Quy chế phối hợp công tác giai đoạn 2015- 2020 được xây dựng và thống nhất ban hành nhằm tăng cường trách nhiệm và sự phối hợp giữa hai cơ quan trong chỉ đạo, hướng dẫn và tổ chức thực hiện chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, hướng tới mục tiêu thực hiện có hiệu quả chính sách BHXH, BHYT, bảo đảm quyền lợi chính đáng, hợp pháp của NLĐ.

Điểm nổi bật trong Quy chế phối hợp lần này là bổ sung thêm quy định về phối hợp trong công tác thanh tra chuyên ngành về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; phối hợp thực hiện khởi kiện các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH. Theo đó, Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam có trách nhiệm ban hành văn bản hướng dẫn các cấp công đoàn thực hiện quyền khởi kiện ra tòa án đối với các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH ảnh hưởng đến quyền và lợi ích hợp pháp của NLĐ, tập thể NLĐ; BHXH Việt Nam có trách nhiệm chỉ đạo BHXH các cấp cung cấp thông tin, tài liệu, chứng cứ và phối hợp với tổ chức công đoàn cùng cấp trong việc khởi kiện ra tòa án đối với các hành vi vi phạm pháp luật về BHXH, tham gia tố tụng tại tòa án với tư cách người có quyền lợi và nghĩa vụ liên quan.